Abstract
[Ita:]Educare alla responsabilità intergenerazionale rappresenta un punto cruciale per garantire un futuro migliore e, sopratutto possibile, alle nuove generazioni. Nel caso specifico dei passaggi generazionali risulta fondamentale realizzare interventi che in un'ottica pedagogica siano in grado di "interpretare" le culture d'impresa, mettersi in ascolto rispetto a quelli che sono i suoi valori fondanti nella continua ricerca di far dialogare generazioni differenti, competenze tradizionali e competenze connotate da trasversalità, innovazione e tradizione.
| Titolo tradotto del contributo | [Autom. eng. transl.] Intergenerational responsibility between training and organization |
|---|---|
| Lingua originale | Italian |
| Titolo della pubblicazione ospite | Learning city, human grids. Governance, conoscenza scientifica, formazione |
| Pagine | 61-86 |
| Numero di pagine | 26 |
| Stato di pubblicazione | Pubblicato - 2014 |
Keywords
- Educazione, passaggi generazionali, impresa